作为一名太原一建集团的新员工，很高兴参加了2016年1月9日至11日为期三天的职业化培训。职业化培训的第一堂课便是室内拓展训练。拓展训练的热身便是教练给我们明确接下来训练过程中的要求和纪律，并且进行了动作上的指导和小训。紧接着就是分小队了，必须在规定时间内确认队名、队歌、队徽、以及口号，并推选出队长。然后我们进行了整整一天的拓展训练，在这一天的训练中有以每小队作为单位的项目，也有以我们整体作为单位的项目。我感受较深的是无论项目是成功或失败，一定要学会分析和总结。理性的分析和总结会让我们在平时工作上进步更快，更加的职业化。还有就是团队的力量，在团队中良好沟通和交流是这种力量中的强大正能量，一旦形成了默契那么团队的力量是无法估量的。在培训中深刻的能体会到看似无法完成的事情，但是只要团队合作也就能很快完成。还有最让我感动的项目“感恩的心”，如果我们人人带着一颗感恩的心，工作、生活一定是快乐的。如果我们人人尽心尽力、尽职尽责，那么我们的企业一定是最有竞争力的。

　　第二天培训学习的主要内容是围绕集团公司的企业章程、员工手册和企业文化展开的。通过对企业文化的学习和了解，倍受鼓舞和感动。企业文化是一种精神文化，是实践和时间沉淀的结果。它与我们企业的成长和建设是息息相关的。企业文化也是提高基层凝聚力和战斗力的精神动力和智力支持。我们企业的核心价值观是诚·和。作为一建家人，我们应牢记企业核心价值观，规范自己的行为并且以企业文化来严格要求自己，这样企业文化才能真正的发挥其最终的效果。我会努力使自己成为一个合格的企业文化践行者。晚饭过后，我们紧接着学习了初入职场的基本礼仪。职场礼仪的学习让我认识到自身的不足，开拓了我的视野让我受益匪浅。礼仪的学习就是要学以致用，注重细节追求完美。教养体现细节，细节展示素质。我们的个人素质和所作所为决定了他人对我们企业的看法。所以，我会在以后工作中真正做到“注重细节，追求完美”。

　　第三天的培训学习的主要内容是新员工职业化塑造。职业化塑造的学习感觉很切合实际，它既可以提点、强化我们工作中的职业精神，职业修养、职业道德、职业操守、，同时也教会了我们工作中的职业技能和工作技巧。职业化要从自我做起，良好的工作态度能使我们前辈那里学到更多的工作技能。我们足够的职业化那么我们工作就更加专业化。最后想说：认真做事可以把事做成，用心做事才能把事做好。在以后的工作中我一定要学会做人，用心做事。